职务侵占罪55万怎样判刑

1.职务侵占55万属于数额较大。公司、企业等单位人员，利用职务之便非法占有本单位财物且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。
2.量刑时，法院会综合考虑犯罪动机、手段、退赃等情况。有自首、积极退赔等情节可从轻或减轻处罚；拒不退赃等可能从重处罚。
3.最终刑罚要结合实际案情确定，可能是三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。
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1.职务侵占55万属数额较大，按规定会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过量刑会综合多方面因素，像犯罪动机、手段、退赃情况、悔罪表现等。
2.若犯罪人有自首、立功、积极退赃退赔、取得被害单位谅解等情节，可从轻或减轻处罚；若存在拒不退赃、多次实施职务侵占等情节，会从重处罚。
3.综合来看，犯罪人可能面临三年以下有期徒刑或拘役并处罚金的刑罚，但具体量刑要结合实际案情确定。

建议犯罪人主动自首，积极退赃退赔，争取被害单位谅解，以获得从轻或减轻处罚的机会。同时要深刻悔悟，树立正确价值观，避免再犯。
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法律分析：
（1）职务侵占罪中，侵占数额55万认定为数额较大，按照法律规定，将面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。
（2）法院量刑并非仅依据侵占数额，还会综合多方面因素。例如犯罪动机、手段等情况，若动机恶劣、手段隐蔽复杂，量刑可能会相对偏重。
（3）犯罪人的表现也影响量刑。有自首、立功、积极退赃退赔、取得被害单位谅解等情节，会从轻或减轻处罚；而拒不退赃、多次实施职务侵占等情节，则可能导致从重处罚。

提醒：职务侵占是违法行为，若涉及此类案件，建议及时咨询专业法律人士，根据具体案情分析应对策略。
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结论：
职务侵占55万属数额较大，犯罪人可能面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，具体刑罚依实际案情确定。
法律解析：
根据法律规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。职务侵占55万属于数额较大的情形。不过，法院量刑会综合考虑多种因素，有自首、立功、积极退赃退赔、取得被害单位谅解等情节的可从轻或减轻处罚；存在拒不退赃、多次实施职务侵占等情节的可能从重处罚。所以最终的刑罚要结合具体实际案情来判定。如果您或身边的人遇到了类似的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获得更准确、详细的法律建议和帮助。
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（一）若犯罪人有自首情节，应主动向司法机关投案并如实供述自己的罪行，争取从轻或减轻处罚。
（二）若有立功表现，可积极向司法机关提供重要线索，协助侦破其他案件。
（三）积极退赃退赔，将侵占的55万财物及时返还给单位，以显示悔罪态度。
（四）尝试取得被害单位的谅解，可通过诚恳道歉等方式，请求单位出具谅解书。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。